提升員工電腦配置

❶ 公司電腦配置要求升級,申請書怎麼寫

一、該申請書的寫法模板如下圖所示：

(1)提升員工電腦配置擴展閱讀

寫申請書時需要注意：

1、態度要朴實誠懇，語言要簡潔准確。

2、申請的事項要寫清楚具體，涉及到的數據要准確，不能出現錯誤。

3、理由要合理充分而且要實事求是，不能杜撰，不能誇大，否則難以得到上級領導的批准。

❷ 員工總說電腦不能滿足辦公需求,公司該怎麼處理

問這個問題，大概率情況下，都是公司有很多人都反映這個問題且實際也確實如此，大批量換電腦，可能投入稍微有些大，糾結中。。。。
根據不同的情況，有不同的處理方式。
1、如果是極少數員工，那麼暫時不予理會。
2、如果是大多數員工，那麼就要處理，畢竟電腦是辦公的基本需求。
我建議的方法，讓信息部、辦公室（或者選個信任的部門）進行調研，把各部門的需求提出來，根據不同的需求進行分類處理，同時對公司的存量電腦進行重新分配，對電腦進行重新優化。
舉例，開票室說電腦不滿足辦公需求，但開票員的主要工作是系統開票、列印功能，那麼把沒有用的軟體全部刪除，甚至只允許進入公司區域網，其他不允許使用。
一點建議，僅供參考。

❸ 公司員工覺得台式電腦配置低，該怎麼辦

在這種情況下，可以考慮以下幾個選項：
1. 優化軟體使用：在檢查員工的工作流程和任務列表後，您可以確定是否存在可以優化軟體使用的方法。例如檔此嘩，可以嘗試關閉不必要的後台進程或使用輕量級軟體等。
2. 升級零部件：如果只有幾台電腦配置低，您可以考慮升級零部件，如加大內存、更換硬碟等。這樣可以提高性能而不需要花費太多的成本。
3. 共享資源：如果員工都在同一時間使用電腦，可以考慮共享資源，如集中使用更高配置的電腦進行需要更高性能的任務。
4. 分配資源：根據員工的需求和任務，可以將較高配置的電腦分配給需要更高性能的員工，而將較低配置的電腦分配給需要更低行行性能的員工。
不同的選擇扒臘適用於不同的情況，請根據具體情況選擇最合適的方案。同時，還可以與員工溝通，向他們解釋公司的一些經濟成本，並尋找共同解決方案，以平衡成本和配置要求之間的關系。

❹ 我想向公司申請電腦提高配置 但我又是新人 我該怎麼說

雖然說的不明白，就當作你是設計專業吧，

寫書面的申請。

購買電腦申請

尊敬的公司領導

我是一名設計部的員工，因為工作原因，每天都需要設計各類圖紙，畫圖，需要用到大型的設計軟體，對電腦的要求很高。公司現在的電腦，配置4130，2g內存，核顯主機，運行緩慢，影響工作效率。

為了提高工作效率，滿足設計工作的需求，申請購買一台i5-4590，4g內存，gtx750ti顯卡的主機，大約2700元。請領導給予批准。

申請人：青島三利集團信息部高賢