❶ 办公室装监控违法吗
法律分析:公司如果出于便于管理的目的在员工办公室内装监控通常情况是可以的,因为这一行为通常情况下不会对员工的隐私权造成必然的侵犯,但有一个重要的前提条件就是,必须要先向员工明确告知,保证员工的知情权。但是如果公司的目的是为了只是针对于个别员工的监视,那么这种情况下是违法的。
法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一百一十条 自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等权利。法人、非法人组织享有名称权、名誉权和荣誉权。
❷ 公司在员工使用的电脑上安装监控软件违法吗
这个应该不违法,监控软件不一定是监控你的隐私,而是安全监控。再说,工作用的电脑你拿来做隐私的事情本身就不对。而且公司对于自己的财产有处置权,对于公司的机密,为了防止泄露,安装监控什么的都正常,在电脑上装监控软件也是一样的。
❸ 办公室可以装监控这样违法
法律分析:因而其行为本身并无违法可言。虽然用人单位在办公室安装使用监控设备的行为不违法,但也不是说就可以任意装,不能侵犯别人隐私权。
法律依据:《中华人民共和国民法典》 第九百九十条 人格权是民事主体享有的生命权、身体权、健康权、姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。
除前款规定的人格权外,自然人享有基于人身自由、人格尊严产生的其他人格权益。
❹ 办公室装监控合法吗
一、办公室装监控监视员工,并不必然侵犯隐私权,不一定违法。
但用人单位使用摄像头应受到如下限制:
1,安装监控设备应当按规定报批备案。
2,应当向员工明示先知,因为这些监控手段的使用会使雇员的人格尊严部分丧失,如未明示则有偷窥之嫌。
3,监控仅限于工作场所和工作时间,监控的内容仞限于与企业的经营活动有关,如单位的更衣室、卫生间、浴室等处不得设置,也就是说,并非所有的公共场所都可以安装公共安全图像系统。
4.用人单位对受监控的员工个人隐私信息负有严格保密义务,不得随意公开。
5,员工有权知悉监控信息资料的储存情况,有权要求用人单位妥善保存监控信息并定期限销毁。
6,公民享有平等权,所安装的摄像头应面对整个办公场所,不得只针对特定的一个人。
二、法律依据:
1、《民法总则》第一百一十条自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等权利。
2、《侵权责任法》第二条侵害民事权益,应当依照本法承担侵权责任。
本法所称民事权益,包括生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、着作权、专利权、商标专用权、发现权、股权、继承权等人身、财产权益。
❺ 办公室内可以私自加装监控吗这种行为违法吗
序言:在办公室内私自安装监控是属于违法的行为,一般摄像头是由公司管理统一来进行安装的,并不会对员工的隐私造成侵犯。公司在安装摄像头之前也会向员工说明并告知,保证了员工的知情权。
办公室里安装摄像头可以解释为便于管理,为了安全,办公室属于公共场所,所以安装摄像头并不是什么违法的行为,但是如果是私人进行安装的话,就侵犯了其他员工的隐私权,这种行为是违法的。想要知道自己安装摄像头是否属于合法的行为,可以去了解一些相关的知识,避免因为安装了摄像头而引起了一些不必要的麻烦和争论,在合法的范围内安装摄像头是没有问题的。