1. 想做人事文员需会哪些办公软件，和需要哪
你好，熟练运用好excel，word，ppt，能够保证您在工作的过程中具备基础技能。
而钉钉，敬业签，有道云等软件，则可以在某种程度上提高工作效率。
2. 作为人事专员,必备的技能有什么
作为一个人事专员，必备的技能有这几个，跟大家分享一下。
一定要有眼光，特别是在应聘过程中，一定要注意观看应聘者的一些细节，比如这个人是不是很有礼貌？等等。
一定要会简单的办公软件，特别是office这一系列的，这样才能让你的工作游刃有余的。
要具备良好的沟通能力和团队协作能力，这样才能让你在工作中更吃香。
对于领导安排的一些工作，你一定要尽量的完成，一定不可怠慢。
3. 我对电脑不太熟，想问一下如果做人事部的话，需要了解电脑哪方面的人操作
人事部是主要负责公司人员招聘、培训、管理等等吧，最基本的office软件肯定要精通，以及邮件的收发，网站上发布招聘信息等等
4. 人事部工作需要用到什么办公软件
人事部工作需要用到的办公软件word和excel最为常用，还要用要电子邮箱。
1、Word是微软公司的一个文字处理器应用程序。它最初是由Richard Brodie为了运行DOS的IBM计算机而在1983年编写的。随后的版本可运行于Apple Macintosh (1984年), SCO UNIX，和Microsoft Windows (1989年)，并成为了Microsoft Office的一部分。
2、Excel是微软公司的办公软件Microsoft office的组件之一，是由Microsoft为Windows和Apple Macintosh操作系统的电脑而编写和运行的一款试算表软件。Excel 是微软办公套装软件的一个重要的组成部分，它可以进行各种数据的处理、统计分析和辅助决策操作。
3、要会公文写作，包括会议通知，会议纪录，贺信，请示，报告，开幕词，假条，意向书，合同书，接待计划等等一系列办公室应用文书。
4、职业技能方面包括：办公室环境维护和办公用品的使用（打印机、复印机、传真机）；日常办公事务（接听电话、接待来访者、安排上司和自己的工作日程、协调办公室人际关系、办公室日常用品采购、熟练运用0FFICE办公软件、安排商务旅行和出差报销，安排值班工作、筹办会议）。
5、如果没有经过一定专业学习训练或者工作经验的话，想做得比较稳当是有些困难的。因为每一个部分里又有很多细小的细节，牵涉到礼仪、禁忌、步骤等方面的东西。
5. 人事专员需要懂什么
人事专员属于人力资源管理的中坚力量，需要懂：
了解人力资源六大模块的内容（人力资源规划，招聘与配置，培训与开发，绩效管理，薪酬福利管理，劳动关系管理）；
需要了解《劳动合同法》、《劳动法》的内容；
需要了解五险一金的办理流程；
还需要掌握考勤管理；
会基本的电脑操作；
一名称职的人事专员需要的技能及经验要求如下：
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
5、具有较强的应变能力和内外沟通能力；
6、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
7、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
人事专员是指执行并完善公司的人事制度与招聘计划，员工培训与发展规划，绩效评估，员工住房公积金、社会保障福利等方面的专业从业人员。
6. 从事人事或者行政方面的工作要会些什么电脑操作
电脑操作一般就是办公软件的应用，Word、Excel、PPT，打字是最最基本的要求，一般打字还不能太慢，不然工作效率很差，然后就是Word要进行表格、文字删减修改、合适调整等等的操作，Excel主要用到的是数据处理，像排序、筛选、查重、计算等等，熟练掌握常用的公式会事半功倍；PPT主要是工作汇报的呈现，需要用到一些图片、数据表、流程图之类的等等，主要是呈现自己的思路和想法。
如果是行政，会一些电脑常见故障的维修等，就更好了。
以上希望对你有帮助！
7. 做好人事专员需要会什么软件
现在做好人事专员除了熟练excel外，还需要会人事软件。像我们公司现在处理人事事务都交给红海科技人事软件来处理，不熟悉其中操作还真不行。幸好有专门培训团队及用户指南，学会使用这款人事软件后，在处理考勤和计算薪资等工作都变得简单多了。
8. 人事专员主要用excel和word的哪些功能，有哪些基本的需要掌握的
正常的录入、排版等就不必说了吧
再掌握一些统计汇总函数，会提高一个档次。如count、counta、countif、countifs、sum、sumif、sumifs，以及其他查找比对类函数，lookup、vlookup、index等等
9. 做人事需要会哪些电脑软件
office
其实不同公司采用软件都不一样，人事重点不在于会电脑或者什么，重点在于经验
中小企业的人事，就是打杂的，只要懂最基本的office就可以
中大型企业的人事是分职位的，职效考核？招聘？培训？企业文化建设？这些大多是有相应的制度或者常规做法，需要用到的软件要看企业需求，但是大多都是只需要懂office就可以
10. 人事专员主要用office的操作是那些
人事专员使用office，主要用office里的word和excel两个组件。word用来编辑各种文件、报告等文字类材料；excel用来编制花名册等表格类材料。